朱国成 zhuguocheng.chinavalue.net [收藏]
基本资料
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现居:中国 - 北京
简介:研究重点集中于战略人力资源管理,对企业绩效、薪酬管理保持持续思考,目前的兴趣集中于集团人力资源管控方面。
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最新日志
标签:互动  老板  中层  朱国成  好公司  
文,朱国成常常听到公司里老板和中层之间互相抱怨、指摘,老板认为中层越来越听不懂他的话,理解不到位,活干得各更是不到位;中层则认为老板脑子是不是进了水,不了解实际情况地瞎指挥。总之,感觉起来就是洪洞县里没好人。固然,造成这种状况的原…
发表于:2017-05-22 11:11 阅读全文
标签:招聘  劣势  小企业  朱国成  
文,朱国成在小公司做招聘的人往往会感觉比较憋屈,招聘难度大,似乎就是大公司挑剩下的才来小公司。如此情形,招聘专员们在面对岗位空缺的时候也只能是无奈地抱怨,事事不如人,让我怎么招人?首先必须承认,相比于知名企业、大企业,小企业在招聘…
发表于:2017-05-19 15:45 阅读全文
标签:考核  培养  会议  中层  朱国成  
把扯淡的精神头用到实干中去文,朱国成扯淡多了,实干就少了,因为扯淡耗费时间、精力,甚至比实干还耗费得厉害。很多企业在用大量的时间扯淡,让扯淡占去了大量做实际工作的时间,这是最大的浪费,是企业效率的黑洞。几种典型的扯淡扯淡一:无休止…
发表于:2015-12-22 23:24 阅读全文
标签:字源  古文字  音韵  
乌龟为什么叫乌龟朱国成这个问题是在从美术馆到阜成门的公交车上一个四五岁的小女孩问她爸爸的。这个问题真是很有意思,是啊,乌龟为什么叫乌龟呢?这位爸爸的回答几乎是每个人都可以想到的,很早、很早的时候,人们就跟乌龟叫乌龟,所以现在就叫乌…
发表于:2015-07-31 16:44 阅读全文
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